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李振宇促健全外僱退場機制

李振宇促健全外僱退場機制

【本報訊】統計局最新就業調查顯示,今年二月至四月,本地居民失業率上升至百分之三點一,是自二零一一年第四季以來的新高,就業居民人數在今年一月至四月閒共減少五千五百人。在就業形勢趨於惡化的同時,澳门赌场筹码大小,作為本地勞動力資源不足的補充,外僱理應逐步退場,以騰出更多職位給予本地居民。但查閱今年一月至四月的外僱數據,發現外僱退場情況並不理想。今年一月底,外僱數量為十九萬三千四百九十八人,葡京赌场筹码,四月底,外僱數量為十八萬八千九百一十八人,共減少四千五百八十人。即使排除從事家務工作的外僱,外僱數量也僅減少四千七百零一人,遠少於同期本地就業人口減少的規模(即五千五百人)。

另外,今年一月至四月,外僱數量減少最多的三個行業分別是酒店及飲食業、批發及零售業和不動產及工商服務業,分別減少二千二百一十九人、一千零五十人和四百一十七人,分別佔外僱減少總人數的百分之四十八點四五、百分之二十二點九三及百分之九點一。但其實,建築業亦是受疫情影響較為嚴重的行業,早前不少本地建築工友無工開或開工不足。然而,建築業外僱在今年一月至四月期間僅減少了一百二十人,遠少於同期受疫情影響的本地建築工友數量,令人質疑外僱退場機制形同虛設。

因此,議員李振宇提出以下質詢:

第一,勞工局四月初曾表示,在勞工局登記的四萬二千八百八十五個職位空缺中能為本地僱員配對轉介的職位約為六千個,而今年一月至四月,本地就業人口已減少五千五百人。若失業率繼續上升,尤其即將有七千多名大學畢業生投入市場,已登記的職位空缺可能難以滿足本地居民就業需要。請問,若未來就業形勢繼續惡化,當局會否實施更加嚴格的外僱退場機制,以騰出更多職位給予本地居民,確保本地居民優先及持續就業?

第二,此次疫情令社會意識到當局外僱退場機制還不完善,尤其無法因應就業市場變化及時做出應對。請問,當局外僱退場機制一般在何種情形下會啟動?如何啟動?未來有何方向完善外僱退場機制?

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